Managers : ne dirigez plus, faites en sorte que l’on vous suive !
L’exercice est passionnant. Difficile aussi. D’autant qu’il a beaucoup évolué. Aujourd’hui, diriger une entreprise ou un service ne consiste plus seulement à fixer le cap. Pour vos équipes, le voyage est aussi important que la destination. Voici comment les « embarquer »… Tandis que …
Les 5 commandements d’une journée de cohésion
Vous envisagez de réunir vos collaborateurs autour d’un événement fédérateur ? Bonne idée ! Pourvu de respecter certains principes… Voici nos 5 commandements. Définir les objectifs en amont Quel est l’objectif premier de l’évènement (une meilleure cohésion, lever certaines tensions, récompenser ses …
Évaluer, c’est gagner
Tandis que les soft skills sont de plus en plus plébiscités par les employeurs, CC&A revient sur les méthodes et les outils qui permettent de les mesurer, mais également d’évaluer plus largement les compétences, de comprendre les ressorts de la personnalité de …
Transformation du business et des emplois : 3 clés pour éviter de se retrouver piégé
Selon une étude de l’Institut pour le futur, 85% des emplois de 2030 n’existent pas encore. En toute logique, une part significative des métiers actuels n’existera donc plus d’ici à dix ans… Dans ce contexte inédit d’accélération des transformations, nos conseils pour …
CODIR : Prenez la bonne direction !
Rares sont les personnes qui accèdent à un CODIR en étant parfaitement préparées à l’exercice. Les dirigeants eux-mêmes perdent parfois de vue la finalité d’une instance qui gagnerait à se détacher du « politiquement correct »… Nos clés pour constituer et piloter un comité …
Rémunération : soyez cash !
Trop ou pas assez ? Trouver le bon niveau de rémunération de ses salariés n’est pas toujours chose aisée. la transparence reste cependant de mise… En avril dernier, le cabinet conseil spécialisé en ressources humaines Corinne Cabanes & Associés consacrait son Expresso …
Invitation Coach vs Formation
Le cabinet conseil spécialisé en ressources humaines Corinne Cabanes & Associés vous invite à participer gratuitement à son prochain Expresso RH qui aura pour thème : Coach vs Formation Dans quel cas opter pour l’une ou l’autre démarche ? Pour quel investissement ? Pour quels collaborateurs ?… …
Stress et conflits : « N’attendez pas que les problèmes arrivent »
Conduite du changement et plans sociaux sont sources de stress, voire de conflits, qu’il est toutefois possible d’éviter pourvu d’accompagner ses collaborateurs. Corinne Cabanes & Associés met en place un accompagnement sur-mesure. Guillaume Bez, vous êtes psychologue social, du travail et des organisations et consultant …
Recrutement : quand manager et RH travaillent en duo
RH et managers au diapason pour des recrutements gagnants ! Tel était le thème de l’Expresso RH organisé début février par le cabinet Corinne Cabanes & Associés “Dans les entreprises, le processus est rarement optimisé lorsque manager et RH participent à la …
Vos rémunérations sont-elles (assez ou trop) attractives ?
Dirigeants, responsables RH, vous vous posez des questions sur votre politique de rémunération ? Au regard de vos difficultés à recruter, des tensions en interne, de vos projets de upgrading, ou encore des risques de dumping. Tous ces thèmes seront au cœur …
